ABOUT NICHIDO
HOW TO WORK
お客様に笑顔を届けることを目標としています。
従業員みんなで協力し、
お互いの良いところを尊重し合いながら
業務に励みます。
月に1回〜2回、日動グループの価値観・仕事の進め方を共有する勉強会を行っています。「学ぶ→行動する」にフォーカスを当て業務の質を向上させるよう学びます。
3～5年で配転部署を変えて、様々な知識・経験を積めるような教育を行っています。最終的には各分野のプロフェッショナルになり、キャリアアップできるように各部署でサポートします。
